par LinkedIn teste une façon inédite de prouver qu’un parcours professionnel n’est pas inventé: le faire confirmer par ceux qui l’ont vécu avec vous. Depuis fin septembre, la plateforme de Microsoft propose à certains membres déjà vérifiés d’attester qu’ils ont bien travaillé ou étudié avec l’une de leurs relations. Une fois assez de confirmations réunies, un badge de vérification s’affiche sur le profil concerné.
L’idée est simple. Jusqu’ici, pour décrocher ce badge, il fallait prouver son identité avec une pièce officielle ou une adresse e-mail professionnelle. Là, LinkedIn mise sur autre chose: votre réseau. Le pari du site, c’est qu’un cercle de collègues est bien plus difficile à falsifier qu’une ligne ajoutée à la va-vite dans la rubrique expériences.
Tout le monde ne peut pas distribuer des bons points. Pour attester le passé de quelqu’un, il faut soi-même un profil vérifié, être en relation avec la personne depuis au moins un an, et avoir activé la double authentification. Trois garde-fous qui compliquent la tâche d’un faux compte cherchant à en adouber un autre.
Oscar Rodriguez, vice-président chargé de la confiance chez LinkedIn, résume la logique: quand vous aidez à vérifier une expérience passée ou actuelle partagée avec une relation, vous ajoutez une crédibilité adossée aux pairs. Autrement dit, le réseau devient lui-même l’outil de contrôle.
Pour soigner le profil que vos relations valideront, un guide pratique passe en revue chaque rubrique.
LinkedIn – Valorisez votre profil → voir sur Amazon
Lien affilié Amazon. En tant que Partenaire Amazon, je réalise un bénéfice sur les achats remplissant les conditions requises.
La fonction reste distincte des recommandations de compétences, ces petits pouces levés que vos contacts s’échangent parfois par pure courtoisie. Ici, on ne juge pas si vous êtes doué. On confirme seulement que vous étiez bien là où vous le prétendez. Et pour ceux que l’idée dérange, le site prévoit une case pour se retirer du dispositif.
Côté calendrier, rien n’est figé. Le test est lancé, mais la possibilité de demander activement à ses relations de valider son parcours n’arrivera que dans les prochains mois, avec une disponibilité qui variera d’un pays à l’autre. Impossible de dire quand la France y aura droit.
En arrière-plan, LinkedIn pousse un autre chantier: permettre aux entreprises d’exiger une vérification avant qu’un profil puisse se rattacher à leur page, histoire de limiter les usurpations. Petit à petit, le réseau transforme ses membres en service de contrôle des identités. À grande échelle, puisque la plateforme revendique plus d’un milliard d’inscrits.
Crédit photo : LinkedIn
